Дают 40 лет трудового стажа. Какие льготы положены пенсионеру, если у него большой трудовой стаж

Добавка к пенсии за стаж 40 лет не прописана в законодательстве как отдельное основание для увеличения размера выплаты. Однако стаж все-таки влияет на нее — разберем этот вопрос подробнее в нашей статье.

Кратко о правилах расчета пенсии

Формулы, по которым происходит расчет пенсии, и правила их применения в отношении пенсии по старости (как, впрочем, и других видов страховых пенсий) закреплены в федеральном законе «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ. При этом переходными положениями закона предусмотрено, что все еще могут применяться отдельные положения предыдущего закона, где речь шла о трудовых пенсиях, если они прямо не противоречат новому законодательству. Имеется в виду закон от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ.

Чтобы получить право на пенсию по старости, гражданин должен соответствовать следующим критериям:

  • достигнуть возраста выхода на пенсию (по общему правилу этому критерию соответствуют 55-летние женщины и 60-летние мужчины, но отдельные категории работников получают право уйти на пенсию в более молодом возрасте);
  • иметь минимальный страховой стаж (к 2024 году этот показатель будет на уровне 15 лет, а в 2016 году он составляет 7 лет);
  • иметь минимальную сумму пенсионных баллов (к 2025 году этот показатель будет на уровне 30 баллов, а в 2016 году он равен 8 баллам).

Согласно законодательным нормам формула расчета пенсии выглядит так:

СП = ИПК × СИПК + ФВ,

СП — итоговый размер пенсии;

ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент, т. е. сумма всех пенсионных баллов;

Не знаете свои права?

СИПК — стоимость пенсионного балла на дату назначения пенсии;

ФВ — фиксированная выплата.

Пенсионные баллы

В законе № 400-ФЗ такого понятия, как пенсионные баллы, нет. Там этот показатель именуется индивидуальным пенсионным коэффициентом (далее — ИПК), а название «пенсионные баллы» используется на бытовом уровне для простоты.

На размер пенсионных баллов влияют следующие показатели:

  • размер дохода, с которого делались отчисления на пенсионное страхование;
  • вариант выбранного пенсионного обеспечения (отчисления с дохода велись только на страховую пенсию или еще и на накопительную).

Пенсионные баллы могут быть увеличены на ИПК. Это происходит в случае, если гражданин обратился за пенсией позже, чем у него возникло такое право. То есть с увеличением стажа растет и количество страховых баллов.

Фиксированная выплата

Размер фиксированной выплаты устанавливается на законодательном уровне. Изначально в законе № 400-ФЗ речь шла о сумме в 3 935 руб. Но ежегодно она подлежит индексации, и на 1 февраля 2016 года эта выплата уже была равна 4558,93 руб.

Кроме индексации этот показатель повышается с применением специального коэффициента, который напрямую зависит от того, сколько переработал гражданин после получения права выхода на пенсию.

Другие основания для увеличения пенсии

В ст. 17 закона № 400-ФЗ перечислены дополнительные случаи, когда часть пенсии, состоящая из фиксированной выплаты, может повышаться, а именно:

  • Гражданам после 80 лет или инвалидам 1-й группы фиксированная выплата повышается в 2 раза по отношению к первоначальной сумме, указанной в законе.
  • Гражданам, у которых на иждивении находятся нетрудоспособные члены семьи, доплачивается 1/3 от первоначальной суммы фиксированной выплаты, установленной в законе, на каждого иждивенца, но не более чем на 3 иждивенцев.
  • Проработавшим не менее 15 лет в районах Крайнего Севера лицам, трудовой стаж которых больше 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин, добавляется 50% от установленной для них фиксированной выплаты.
  • Проработавшим не менее 20 лет в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, трудовой стаж которых более 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин, добавляется 30% от установленной для них фиксированной выплаты.

Для северян размер фиксированной выплаты увеличивается на районный коэффициент, если они продолжают проживать в районах Крайнего Севера.

На что могут рассчитывать граждане с большим стажем?

Именно с достижением стажа 40 лет дополнительных выплат к пенсии не связано. Хотя пенсионная политика государства и направлена на увеличение периода, когда гражданин работает и не предъявляет прав на пенсионные выплаты. Но достигается это иными методами.

Так, две основные составляющие пенсии — фиксированная выплата и пенсионные баллы — увеличиваются за каждый календарный месяц после достижения пенсионного возраста, когда гражданин продолжил работать. Логично, что в такой ситуации увеличивается и размер страхового стажа, растет общее количество отчислений в Пенсионный фонд, и при этом уменьшается время, на протяжении которого государству нужно будет осуществлять пенсионные выплаты.

Современная пенсионная система с одной стороны внедряет все больше и больше трудностей для достижения пенсии, с другой стороны формирует понятные условия, необходимые для получения достойной пенсии в старости. При этом существуют и разные надбавки, вроде перерасчета пенсии после 35 или 40 лет трудового стажа. Вот с последним мы и собираемся разобраться в этом обзоре.

В последнее время интернет пестрит легендами. Конечно, за большой трудовой стаж и отсрочку выхода на пенсию любому человеку будут назначены повышающие коэффициент. Но речь идет именно о повышении пенсии просто за стаж – в 35 или 40 лет. Так ли это, и откуда растут слухи?

Внимание! При большом трудовом стаже возможно получение , за которые и существуют пенсионные надбавки и дополнительные льготы.

Стаж для пенсии

Чуть ли не в каждой статье нам для новоприбывшего читателя приходится это писать. Согласно последним правкам в один из обязательных пунктов сводится к необходимости получения минимального страхового стажа.

В 2018 году минимальный страховой стаж составляет 9 лет.

С каждым годом он будет увеличиваться на 1 год до наступления 2025 года, где он составит 15 лет.

Итого необходимые условия получения страховой пенсии по старости:

  1. Пенсионный возраст (60 и 55 лет для мужчин и женщин соответственно).
  2. Стаж (15 лет).
  3. Пенсионные баллы (30 в 2025 году).

Но даже если и этого не хватит, государство все равно даст пенсию. Более подробно про все виды пенсии по старости читайте .

Есть ли надбавка за стаж 40 лет?

Слух про дополнительные 5 коэффициентов так и не подтвердился – как итого можно сказать, что дополнительной надбавки не будет. Но есть и другие повышения! Вот об этом давайте и поговорим ниже.

Согласно последним правкам на размер пенсии могут влиять только заработанные пенсионные баллы, которые напрямую зависят только от размера пенсионных отчислений в ПФР. То есть у двух пенсионеров с одинаковым стажем могут быть разные пенсии, а у работающего на низкой зарплате пенсия может быть даже ниже чем у человека, проработавшего намного меньше на высоком окладе. То есть сам факт длительности работы не влияет на размер пенсии, важны только непосредственно отчисления.

За что может быть надбавка?

Возможных вариантов, откуда повысить пенсию, может быть очень много. Но основных в нашем случае всего 3:

  1. Восстановлен стаж за прошлые годы – например, если ранее при подаче заявления документы или платежи были потеряны.
  2. Отложенный выход на пенсию – за каждый год отказа от пенсии коэффициент увеличивается.
  3. Присвоено звание «Ветеран труда». Трудовой стаж в 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин взят именно отсюда. Так что ознакомьтесь со статьей, предлагаемой выше.

Отметим механизм работы ПФР, что в случае отказа от пенсии перерасчет происходит автоматически 1 августа каждого года. А вот для остальных случаев придется сходить в ближайшее отделение написать заявление на перерасчет. Отдельно перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа никто делать не будет.

Для получения звания «Ветерана труда» необходимо обратиться в органы социальной защиты.

При этом «ветеранские» отчисления и положенные льготы находятся в ведении РЕГИОНАЛЬНЫХ властей. И от региона к региону выплаты могут заметно отличаться.

Размер надбавки

Итак, мы определили, что когда речь идет про 40 или 35 лет в контексте пенсий – скорее всего речь идет про звание «Ветеран труда». Отдельно добавки к пенсии за стаж 40 лет не существует. А вот ветерану труда положены фиксированные ежемесячные выплаты, а также дополнительные льготы. И то, и то определяется региональными властями по месту вашего пребывания. Вот, например, выплаты по нескольким регионам:

  • Москва – 495 рублей
  • Санкт-Петербург – 828 рублей

Конечно, это совсем немного. Но даже копейка от государства может стать приятной для пожилого человека. К тому же ветеранам положены в основном множество льгот.

Как оформить?

  1. У вас уже должна быть оформлена пенсия по старости.
  2. Есть необходимый стаж и условия для получения статуса «Ветеран труда».
  3. Идем в соцзащиту и подаем пакет документов:
    • Заявление (можно все узнать и написать на месте).
    • Паспорт.
    • Справка из ПФР о назначении страховой пенсии по старости.
    • Удостоверение «Ветеран труда».

Подать это можно как в отделении, так и через сайт ГосУслуг, но на практике удобнее обратиться с личным визитом.

Другой стаж: 30, 35, 45, 50, 60 лет

Для людей со стажем в 30, 35, 45, 50 и 60 лет также ничего иного не предусмотрено. Все было пересчитано в , а уже на основе их количества с каждым годом и определяется размер вашей пенсии.

Вот и все. Мы выяснили, что общих надбавок для людей со стажем в 40 и 35 лет не существует, но тем, кто получил из-за этого звание «Ветеран труда» региональные власти готовы делать небольшие надбавки.

Пенсионные выплаты являются одним из социальных обязательств государства перед россиянами. После выхода на заслуженный отдых каждый может рассчитывать на выплату от государства пенсий с последующим их повышением. Согласно новой программе, пенсионеры, стаж которых более 40 лет, в 2018 году получат надбавку к пенсии.

Основная цель государственной программы – стимулировать граждан России на официальное трудоустройство. В обновленных правилах расчета заложен также инструмент побуждения к увеличению своего трудового стажа.

Факторы, определяющие размер надбавки

На сумму пенсионных выплат влияют ряд основных обстоятельств: размер помесячных удержаний в пенсионный фонд, выслуга лет, регион проживания и отрасль деятельности.

Размер ежемесячных отчислений в ПФР

Главным фактором при начислении пенсий является «белая» зарплата. На величину итоговой сумы выплат влияет, каков был размер ежемесячных удержаний в ПФР в период работы по трудовому договору в различных учреждениях и организациях. Они осуществлялись строго пропорционально ставке работника.

При расчете, какую надбавку дадут пенсионерам за стаж более 40 лет, надо к принятой пенсионным фондом закрепленной сумме в размере 4 805 руб. прибавить совокупность заработанных баллов, умноженных на стоимость каждой единицы. Количество пенсионных баллов зависит от продолжительности страхового стажа и уплаченных взносов в систему. На начало 2018 года 1 балл соответствует 78,58 руб. Эта цифра не является константой и будет корректироваться в зависимости от повышения общего уровня цен.

Общий стаж работы

Ключевое значение играет и общий стаж. Так, пенсионерам, проработавшим 40 лет, предусмотрена в 2018 году надбавка за стаж.

Согласно новой формуле претендовать на дополнительные баллы имеют право:

  • мужчины, имеющие стаж в 35 лет, и женщины по выслуге лет от 30 и выше получат доплату в размере 1 коэффициента;
  • мужчины, имеющие стаж в 45 лет, и женщины по выслуге лет от 40 и выше дополнительно буду зарабатывать при расчете 5 коэффициентов.

Если же рабочий стаж превышает отметку в 50 лет, государством предусмотрена еще существенная доплата. Это фиксированная сумма в размере 1063 руб. Для ее получения заявителю необходимо обратиться в территориальный отдел по социальной защите населения, взяв с собой:

  • трудовую книжку;
  • документ о пенсионном государственном страховании;
  • пенсионное удостоверение и паспорт.

Перерасчет по социальному обеспечению будет осуществляться автоматически. Первые выплаты поступят уже в следующем месяце с момента подачи заявки. Надбавки прибавятся к ежемесячным выплатам.

При определении суммы надбавки в расчет берутся также отрасль, в которой работал человек, наличие у него премий, а также географическое место, осуществлялась работа.

Что входит в рабочий стаж

Претендовать на начисление дополнительных баллов и, следовательно, надбавку за стаж более 40 лет, в 2018 году могут и пенсионеры, которые в силу обстоятельств прерывали свою трудовую деятельность.

Согласно законодательству в рабочий стаж включаются также и социально значимые жизненные периоды граждан России, которые на время прерывают свою деятельность. Это:

  • военная служба по призыву;
  • уход за инвалидами I группы и детьми-инвалидами;
  • уход за людьми, достигшими 80 лет.
  • декретный отпуск из расчета 1,5 года на одного ребенка.

Относительно декретного отпуска существует ограничение. Его продолжительность в общей сложности должна быть не более 5 лет.

Период учебы по новой реформе в рабочий стаж не входит.

Изменения относительно надбавок за превышение трудового времени касаются лишь неработающих пенсионеров. Но сегодня чиновники готовы пересмотреть этот вопрос. Велика вероятность, что с середины 2018 г. увеличение размера набавок получат и пенсионеры, которые и поныне продолжают трудовую деятельность.

Пока этот вопрос пересматривается, некоторые работники, достигшие пенсионного возраста, в стремлении увеличить размер дополнительных выплат делают отсрочку. Это позволяет увеличить количество балов и коэффициентов, определяющих количество времени, проведенное без получения пенсионных выплат.

Видео о реформе:

" width="720" height="405" frameborder="0" allowfullscreen="allowfullscreen">

Перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа российским гражданам был произведен в январе 2018 г. Правила назначения надбавок и расчета пособий стимулируют россиян трудоустраиваться официально. Только официальное трудоустройство обеспечивает дополнительные годы стажа, влияющие на право получения страховых выплат и надбавок.

Какая добавка к пенсии за стаж 40 лет

Действующее в России законодательство регулирует порядок индексации пенсионных выплат. Сегодня пенсия состоит из 2 частей:

  1. Страховая. Пока гражданин работает, у него накапливаются пенсионные баллы (условные показатели), количество которых умножается на установленную государством стоимость коэффициента.
  2. Накопительная. Фиксированная сумма ежемесячных выплат из накопительной части зависит от денежных средств, перечисляемых работодателем в Пенсионный фонд за весь период до момента, когда будет оформлен выход на пенсию.

Накопительная часть пособия начисляется по фиксированной ставке: ее размер составляет 4982,9 руб. К этой сумме прибавляют произведение количества накопленных баллов и их стоимости в текущем периоде (на 2018 год 81,49 руб.).

Пенсионные баллы копятся на личном счету в Пенсионном фонде. Чем больше денежных средств перечисляет в ПФР работодатель, тем больше баллов накопит работник. Государство позволяет накопить дополнительные коэффициенты благодаря продолжительному трудовому стажу:

  • за 30 лет трудового стажа прибавляют 1 балл;
  • за 40-45 лет — 5 баллов;
  • за 50 лет работы положена фиксированная социальная доплата к пенсии (1063 руб).

Граждане, которые продолжают работать, имея 40 лет стажа, могут запросить ежегодный перерасчет суммы пособия за счет работодателей, перечисляющих дополнительные средства в Пенсионный фонд. Индексация выплат пенсионерам, продолжающим работать в России, была приостановлена с 2015 г. Ежегодная прибавка к пенсии возобновляется, как только гражданин официально прекращает трудиться.

Какие льготы предусмотрены за стаж 40 лет

За трудовой стаж более 40 лет гражданину России присваивают звание «Ветерана труда». Для ветеранов предусмотрен ряд льгот, которые устанавливаются федеральным и региональным законодательством. В большинстве субъектов Российской Федерации они имеют право на.

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России будет производиться в 2018 году по аналогии с предыдущим годом. Правила выплат стимулируют работающих граждан трудиться официально, тем самым увеличивая свой общий стаж, благодаря которому можно добиться надбавки.

После того как человек уходит на заслуженный отдых, он может претендовать на ежемесячные выплаты от государства. Причем требования к стажу с учетом всех правил достаточно лояльны. Минимальный стаж для получения пенсии по старости должен составлять 7 лет. Однако не стоит уходить с работы после отработанных семи лет. Ведь чем больше будет ваш стаж, тем на более выгодные выплаты вы можете рассчитывать в будущем. Государство отдельно позаботилось о гражданах, и приняло закон, который говорит о том, что пенсионеры, отработавшие официально 40 лет и более, смогут получить надбавку к пенсии. Разберемся в этом вопросе более подробно.

Когда люди имеют право выйти на пенсию по старости?

По закону каждому гражданину РФ государством в обязательном порядке назначаются выплаты пенсии в качестве основного источника дохода при достижении им определенного возраста или по причине некоторых обстоятельств. Законодательством установлено, что женщины должны уйти на пенсию с 55 лет, а мужчины - с 60 лет. В следующем году эта норма останется без изменений. Однако некоторые лица вправе отправиться на заслуженный отдых, как и прежде, досрочно. Это касается граждан, уходящих на пенсию по выслуге лет. Это происходит после того, как их официальный рабочий стаж с характерными условиями труда достигает максимальной отметки.

Выплаты за выслугу лет являются компенсацией, которую выдают людям, чья профессиональная деятельность связана с повышенным риском для здоровья. Здесь также учитывается то, что возраст людей может негативно повлиять на качество работы, именно поэтому государством принято решение отправлять их на пенсию. В свою очередь, такие пенсионеры могут продолжать работать, но в более комфортных условиях, получая при этом компенсацию утраченного заработка в виде надбавки за выслугу лет.

От чего зависит размер пенсионных выплат?

Согласно действующему законодательству, пенсионные выплаты постоянно индексируются и меняются. В настоящее время пенсия формируется из 2 частей:

  1. страховой, то есть когда в течение трудового стажа у работающего гражданина накапливаются личные пенсионные коэффициенты либо по-другому баллы. После чего их количество умножается на стоимость 1 балла за текущий период.
  2. накопительной, то есть фиксированной выплаты, которая начисляется ежемесячно. Ее сумма определяется в зависимостиот размера начислений со стороны работодателя за все время работы гражданина.

Таким образом, длительность общего стажа и его наличие оказывают прямое влияние на выплату пенсии, но не являются теми факторами, которые играют важную роль в назначении ее размера.

Сумма пенсионных начислений сегодня, как и прежде, зависит от зарплаты гражданина, так как окладная часть влияет на размер ежемесячных страховых отчислений, поступающих в ПФ РФ от предприятия. Это значит, что чем больше будет ваша официальная заработная плата, тем больше денег будет перечисляться работодателем на ваш индивидуальный счет, открытый в ПФ РФ.

Если вы являетесь ИП, то по закону обязаны платить за себя в ПФ РФ, чтобы в будущем иметь возможность получать положенную пенсию от государства.

Какая надбавка к пенсии положена пенсионерам в 2018 году за общий стаж 40 лет и более?

Пенсионные начисления состоят из накопительной и страховой части. Накопительная часть имеет фиксированную ставку. Сегодня она составляет 4805 рублей. К ней прибавляется сумма баллов, накопленных за годы работы, умноженная на стоимость 1 балла. В предыдущем году цена балла составила около 79 рублей. Однако в 2018 году предполагается ее повышение.

Личные коэффициенты копятся на счету будущего пенсионера. Они начисляются за счет поступающих отчислений от работодателя в ПФ РФ. Чем больше будет их сумма, тем большее количество баллов удастся накопить. Помимо этого, законодательство дает возможность дополнительно накопить их за счет продолжительности общего стажа. Итак:

  • доплата за стаж 30 лет всем гражданам составляет один балл;
  • за стаж 40-45 лет прибавляет еще 5 баллов;
  • за официальную работу в течение 50 лет пенсионеру предоставляется фиксированная надбавка, которая в предыдущем году составила 1063 рубля. В 2018 году эта сумма может быть проиндексирована.

Кроме этого, сумма прибавки к пенсиям за длительный общий стаж зависит от региона проживания и рабочего места гражданина.

Будет ли прибавка за стаж 40 лет работающим пенсионерам в 2018 году?

Работающие пенсионеры, имеющие 40 лет стажа за плечами, заслуживают отдельного внимания. Для них кроме пенсионных баллов предполагается увеличение выплат за счет перечислений в ПФ РФ с места их работы. Однако индексация пенсии работающим пенсионерам не проводилась уже с 2015 года.

В 2018 году этим людям будет произведен перерасчет в сторону повышения надбавки. Предварительно можно сказать, что цена 1 балла составит около 81,5 рублей. Максимум к пенсионным выплатам, трудящихся пенсионеров, государство сможет прибавить 3 балла или 244 рубля. Известно, что средства для индексации их пенсии уже заложены в федеральный бюджет. Это значит, что увеличение начнется, скорее всего, уже с января 2018 года.

Какие рабочие периоды могут быть включены в общий стаж?

Чтобы государство осуществило вам доплату к пенсионным выплатам за стаж 40 лет, совершенно необязательно трудиться в течение этого времени. Законодательством установлены правила, которые гласят, что в полный стаж будут учтены:

  • срочная служба в ВС РФ;
  • декрет и период ухода за малышом до достижения им 1,5 лет, однако, важно учесть, что этот срок не может превышать 4,5 лет.

Время обучения в ВУЗе по специальности, которая станет профессией гражданина в будущем, не включаются согласно закону в стаж работы.

Военнослужащие, трудящиеся по контракту, наоборот,вправе рассчитывать на прибавку к пенсии за стаж по выслуге лет. Сумма надбавки в этом случае будет зависеть от количества, отслуженных Родине, лет.

На какую прибавку к пенсии за общий стаж 40 лет в 2018 году могут претендовать пенсионеры в регионах?

​В отдельных регионах РФ местные органы самоуправления устанавливают свои размеры надбавок к пенсионным выплатам. Эти суммы обычно зависят от прожиточного минимума для пенсионеров в конкретном регионе, а также районного коэффициента. Например, за общий стаж 15 лет в районах Крайнего Севера гражданин может претендовать на повышение выплат в 1,5 раза. При этом за стаж в 20 лет в местности, которая по закону причисляется к Северу, также полагается надбавка.

В свою очередь, за работу на вредном производстве полагаются льготы и выход на заслуженный отдых по выслуге лет, однако надбавки государство не предусмотрело. Поэтому в такой ситуации выплаты пенсии будут осуществляться гражданам в обычном порядке.

Куда обращаться для оформления прибавки к пенсии за общий стаж 40 лет?

Если длительность вашего стажа составляет 30-40 лет, то ПФ РФ автоматически осуществит вам перерасчет выплаты пенсии с учетом всех надбавок. Для этого не требуется специально писать заявление.

Если же вы трудились более 40 лет, то для оформления доплаты должны передать в отделение соцзащиты необходимую документацию. Повышенная пенсия с учетом надбавок вам будет перечислена уже через месяц после дня обращения.

Какие документы нужны для получения прибавки за общий стаж более 40 лет?

При общем стаже ровно 40 лет обращаться в соцзащиту или ПФ РФ не требуется. Но если вы официально проработали более 40 лет, то вам необходимо принести следующую документацию:

  1. Заявление на перерасчет пенсии с учетом доплат за стаж.
  2. Паспорт РФ.
  3. Пенсионное удостоверение.
  4. СНИЛС.
  5. Справки, полученные на местах бывших работ или в центре занятости населения, а также из архивов и медучреждений.
  6. Характеристики от работодателей.
  7. Для военных: удостоверения и выписки из приказов с военной службы.
  8. Документы, подтверждающие официальные перечисления заработной платы.
  9. Выписка со счета в банке, доказывающая поступления зарплаты.
  10. Договора, подтверждающие трудовые отношения с работодателями.

Как происходят начисления пенсионных выплат ветеранам труда?

Для ветеранов труда по закону предусматриваются совершенно другие условия пенсионных выплат. К ветеранам труда относят граждан, которые:

  • работали в несовершеннолетнем возрасте, во время ВОВ, имеющих общий стаж более 35 лет;
  • заработали стаж, необходимый для выхода на заслуженный отдых, причем за время службы были награждены медалями, званиями, орденами.

Чтобы вас признали ветераном труда, потребуется посетить соцзащиту по месту прописки с целью получения соответствующего удостоверения.

Для его оформления вам следует предъявить:

  1. паспорт РФ;
  2. трудовую книжку либо бумаги, подтверждающие наличие необходимого стажа;
  3. награды от работодателей;
  4. фото 3х4 для документа.

После получения удостоверения вы можете претендовать на следующие льготы, предоставляемые пенсионерам в зависимости от регионов проживания:

  • проездной для перемещения по городу на общественном транспорте, выданный на бесплатной основе;
  • скидка на оплату коммунальных платежей, в размере 50%;
  • бесплатное восстановление утраченных зубов в государственной стоматологической поликлинике;
  • еще один отпуск для работающих пенсионеров.