Пенсионные баллы (коэффициенты) являются отражением того, сколько тот или иной человек отработал за жизнь. Раньше, в советский период, стаж рассчитывался в годах, но с 2015 года в силу вступил новый закон, который и ввел такое понятие, как «пенсионный балл». Суть состоит в следующем: сумма пенсионных баллов зависит от того, сколько человек работал и какой его страховой стаж. То есть гражданин работает, делает взносы в ПФР, за что ему полагаются пенсионные баллы, а после выхода на пенсию, ему нужно будет узнать, какое количество пенсионных баллов удалось накопить за всю жизнь. В зависимости от этого показателя сотрудники ПФР будут считать сумму выплат по старости.
–
–
–
–
–
–

Как рассчитать пенсию

Расчет проводится при помощи такой формулы:

количество баллов * стоимость пенсионного балла + фиксированный размер

С 2015 года действует страховая пенсия

Первое слагаемое и составляет страховую часть пенсии. Чтобы высчитать пенсию за все года, нужно умножить это слагаемое на количество лет стажа. В 2016 году фиксированная выплата равна 4 558,93 рубля, до февральской индексации было меньше. Расчет учитывает, что в 2016 году один коэффициент стоит 74,27 рублей. Все это нужно учитывать для того, чтобы выполнить расчет объема будущей пенсии.

Согласно вышеупомянутому закону с 2015 года страховая пенсия заменила трудовую. В трудовой учитывался только стаж работы в годах, а теперь на смену ему пришли баллы. Стоит сказать, что во многих регионах России установлен свой минимальный размер пенсии (об этом можно узнать на сайтах госструктур). И если после того, как был проведен расчет, оказывается, что размер пенсионных выплат гражданина будет меньше регионального минимального размера, государство будет доплачивать ему. В таком случае и расчет проводить смысла нет. К примеру, такой подход применим в Москве.

Расчет количества коэффициентов

Что касается самих баллов, то чтобы провести расчет их количества за год, применяется такая формула:

Сумма баллов = страховые взносы / страховые взносы с максимальной заработной платы * 10

В 2016 году максимальная заработная плата составляет 796 000 рублей. Размер страховых взносов зависит от того, работает ли человек в госструктурах (тогда соответствующие взносы за него будет делать государство) или же он является индивидуальным предпринимателем. В первом случае по итогам года государство получит с него 16%, а во втором – 10%. Простой калькулятор помогает понять, что если человек работает на себя, то размер страховых взносов с максимальной заработной платы будет составлять 79 600 (796 000 * 0,1) рублей. А если считать ту же величину для работающих на страну, то выйдет 127 360 (796 000 * 0,16) рублей. Объем страховых взносов можно рассчитать по тому же тарифу. К примеру, если человек, являясь ИП, заработал за год 40 000 рублей, то сумма его взносов по итогам года будет равной 4 000 (40 000 * 0,1). А если ту же сумму он заработал, трудясь на благо страны, он отдаст 6 400 рублей (40 000 * 0,16). Эти расчеты помогают узнать, что работать на себя выгоднее, чем на государство, то в тогда выплаты старости станут меньше!

Особенности накопления

Итак, чтобы рассчитать, какой будет объем выплат на пенсии, следует взять свой стаж и умножить его на сумму коэффициентов. Сделать это поможет обычный калькулятор. Но в этот стаж входят не только те периоды, когда гражданин работал, а и некоторые другие. Называются они «нестраховые периоды». Бывают такие нестраховые периоды:

• когда человек находится на службе в армии (для мужчин);
• когда человек берет отпуск по уходу за ребенком (доступно и для мужчин, и для женщин);
• когда человек просто идет в оплачиваемый отпуск;
• когда человек осуществляет уход за инвалидом, тем, кому исполнилось 80 лет или нетрудоспособным гражданином.

Время ухода за ребенком тоже учитывается в стаж работы

Эти нестраховые периоды имеют свои особенности и по-разному влияют на стаж. К примеру, за отпуск по уходу за первым ребенком начисляется 1,8 коэффициента (за вторым – 3,6, за третьим – 5,4), ухаживать же за ним можно только 1,5 года. То есть, если мать в 2015 году вышла в отпуск по уходу за ребенком и за 1,5 года она зарабатывает 3 коэффициента, то их нужно умножить на 1,8, если ребенок у нее первый. Начисления за периоды службы в армии в 2016 году, как и в 2015, тоже составляет 1,8 коэффициента. Все остальное записывается в стаж как год работы.

На сайте ПФР есть удобный калькулятор, который учитывает все эти периоды, записываемые в свой стаж. Расположен этот калькулятор по адресу www.pfrf.ru/eservices/calc/ . Калькулятор позволяет узнать свой общий стаж за все года работы и учесть много различных факторов. В 2015 году калькулятор на сайте ПФР был чрезвычайно популярен. Это неудивительно, ведь считать свои накопления с его помощью намного удобнее.

Что нужно, чтобы получать пенсию

В 2016 году, чтобы получать пособие, нужно иметь как минимум 6,6 баллов трудового стажа. На начало 2025 года этот показатель будет составлять 30. Тем, у кого за плечами нет такого опыта, полагаются минимальные социальные пособия, которые отличаются в зависимости от региона страны. В 2015 году его объем составлял 4 400 рублей. Но, опять же, из-за регионального минимального размера бездельникам доплачивали. Также, чтобы получать свои выплаты от государства, нужно доказать все свои периоды работы. Для этого следует предоставить в ПФР все документы, касающиеся трудового стажа (трудовая книжка, договор и тому подобное), отпусков или, если человек является индивидуальным предпринимателем, выписки по взносам в ПФР и ФФОМС. Сотрудники ПФР будут считать размер выплат только при наличии всего этого. У них, кстати, есть свой калькулятор, поэтому свои расчеты могут отличаться от расчетов государства. В 2015 году нередко возникали разногласия по этому поводу.

Важно: Каждый год инвалидности тоже учитывается в общем стаже.

Пример того, как рассчитать сумму выплат

Допустим, индивидуальный предприниматель Петров А.А. собирается выйти на заслуженный отдых. Поэтому он решил высчитать свой будущий объем выплат. Работает он уже 25 лет. За каждый год ИП зарабатывал по 150 000 рублей.
Сначала следует понять, сколько коэффициентов у него накопилось. Как говорилось выше, ИП отдают 10% от своей зарплаты в счет страховых взносов.

Поэтому берем заработок и отсчитываем от него 10%.

150 000 * 0,1 = 15 000

Страховые взносы с максимальной заработной платы равны 79 600. Поэтому делим получившиеся выше 15 000 на 79 600.

15 000 / 79 600 = 0,18

Теперь умножаем это на 10. Здесь и калькулятор не нужен – получится 1,88. За каждый год он зарабатывал по 1,88 коэффициентов. По общей формуле пенсии берем это количество, умножаем его на цену одного, все это умножаем на 25, и добавляем фиксированную пенсию. Это позволит Петрову А.А. понять свой объем будущих выплат от государства.

(1,88 * 74,27) * 25 + 4 558,93 = 8 049,62 рубля

Получается, размер будет равен чуть больше, чем 8 000 рублей. Учитывая регион проживания, он может стать больше.

О законодательной базе

Пенсионеры могут не понять условия реформы

Соответствующий закон был принят в 2015 году. Фактически, он разделил пенсию на три части: страховая, фиксированная и накопительная. Первые два вида влияют на то, какую пенсию будут выплачивать пенсионеру от государства, а третьей он будет распоряжаться по своему усмотрению. Так вот, сумма пенсионных баллов влияет на то, как будет начисляться страховая государственная выплата.

Новая система, при помощи которой проводится расчет пенсионных выплат, вызвала бурю негодования у одних и позитивные эмоции у других. Большинство сходится все-таки на том, что такая система будет непонятной пенсионерам и советский человек не сможет разобраться в том, как проводится расчет всех этих коэффициентов. Эксперты тоже говорят о том, что пенсионеры будут недовольны. И для этого есть все основания – если взять калькулятор и провести небольшой расчет, то можно прийти к выводу, что с 2015 года каждый пенсионер будет получать меньше на 14%! Вряд ли это может радовать! При этом максимальная величина пособия по старости составляет 21 000 рублей. Это означает, что даже если работать 80 лет, платить больше никто не будет. Есть возможность увеличения – нужно отработать еще 5 лет после достижения пенсионного возраста, тогда государство будет платить в 1,5 раза больше.

Больше информации о рассматриваемом законе можно узнать из видео ниже.

Будущим пенсионерам

С 2015 года пенсионные права граждан формируются по новым правилам: в индивидуальных пенсионных коэффициентах, или проще - пенсионных баллах. Причем все сформированные ранее права были без уменьшения также пересчитаны в баллы и тоже будут учитываться при расчете вашей пенсии.

Чем больше баллов вы сумеете сформировать за трудовую жизнь, тем выше будет ваша пенсия. Количество баллов зависит от очень понятных вещей: величины "белой" зарплаты, а конкретнее - страховых взносов, которые ваш работодатель платит за вас в ПФР с фонда оплаты труда, а также продолжительности трудовой деятельности, то есть длительности страхового стажа. Чем выше зарплата и длиннее стаж, тем больше баллов. Максимальное количество пенсионных баллов, которые можно заработать за год в 2017 году, - 8,26, а с 2021 года - 10.

При этом наличие определенного страхового стажа - одно из обязательных условий назначения пенсии вообще. У тех, кто обращается за назначением пенсии в 2017 году, стаж должен быть не менее 8 лет. Далее требования к стажу возрастают год от года. С 2024 года, чтобы получить право на страховую пенсию, гражданин должен иметь стаж не менее 15 лет.

Как происходит расчет

При выходе на пенсию все заработанные баллы умножаются на стоимость одного балла в году назначения пенсии. Стоимость балла устанавливается государством и каждый год индексируется. К полученной сумме прибавляется фиксированная выплата. Это и будет размером вашей страховой пенсии по старости.

Три секрета достойной пенсии: большой стаж, "белая" зарплата, более позднее оформление пенсии

Общеустановленный возраст выхода на страховую пенсию по старости: 60 лет - для мужчин и 55 лет - для женщин. Увеличить пенсию можно, если не обращаться за ее назначением сразу по достижении пенсионного возраста. Если отложить оформление пенсии хотя бы на год, ее размер будет выше за счет премиальных коэффициентов.

Как узнать размер фиксированной выплаты

С 1 февраля 2017 года фиксированная выплата проиндексирована на 5,4%, ее размер вырос до 4805,11 руб.

Повышенная фиксированная выплата устанавливается: гражданам 80 лет и старше, инвалидам I группы, гражданам, имеющим иждивенцев, и другим категориям граждан.

Как определяется общий трудовой стаж

Основной документ, подтверждающий периоды работы гражданина до 2002 года - это трудовая книжка. После 2002 года в ПФР начал действовать персонифицированный учет пенсионных прав граждан, и все данные, передаваемые предприятиями о своих работниках, зафиксированы в базе данных ПФР на индивидуальных лицевых счетах граждан.

Как учитываются пенсионные права, заработанные до 1 января 2015 года

Все пенсионные права, сформированные до 2015 года, пересчитаны в баллы. По состоянию на 1 января 2002 года размер пенсии исчислялся исходя из средней зарплаты за последние два года перед назначением пенсии либо любых пяти лет подряд по выбору работника (когда зарплата была наибольшей).

Инфографика: Антон Переплетчиков / Ирина Невинная / РГ

С 2002 года по конец 2014-го учитывается вся "белая" зарплата (точнее, количество начисленных пенсионных взносов). В 2010 году пенсионные права, полученные до 2002 года, были переоценены: проведена валоризация.

Увеличение составило 10% величины расчетного пенсионного капитала плюс по 1% за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года.

Как рассчитать баллы за периоды, когда страховые взносы не перечисляются

Некоторые этапы жизни в страховой стаж для расчета пенсии засчитываются, хотя взносы в это время за гражданина не платятся.

Это так называемые социально значимые периоды - служба в армии по призыву, отпуск по уходу за каждым ребенком до 1,5 года (но не более шести лет в общей сложности), время ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, а также родственником старше 80 лет. Если же человек трудился (например, мама в декрете выполняла работы по трудовому договору), он имеет право выбрать наиболее выгодный для себя вариант: засчитать за эти сроки баллы исходя из заработка и уплаченных взносов или, если зарплата была низкой, воспользоваться установленными государством "нормативными" баллами.

Пенсионный балл - относительно новое понятие в системе пенсионного обеспечения. Чтобы примерно представлять себе, какое пособие граждане будут получать на пенсии, необходимо в нем досконально разобраться.

Что это такое

Выходящие на пенсию в данное время люди начинали свою трудовую деятельность в период существования СССР. Тогда, впрочем, как и до 2015-го года, для этого требовалось выполнение двух условий:

• исполнение определенного возраста;
• наличие необходимого трудового стажа.

С 1990-го года были приняты три закона по назначению пенсионных выплат. В период действия каждого закона расчет производится по-своему. С 2001-го по 2014-го годы сумма пенсии зависела напрямую от количества перечисленных в Пенсионный фонд страховых взносов.

С 2015-го для выхода на заслуженный отдых требуется наличие определенных обстоятельств:

• возраста, 60 и 55 лет для мужчин и женщин (возможен досрочный выход);
• страхового стажа;
• пенсионных баллов.

Последние два фактора будут постепенно расти до 2025-го года. Ходят слухи и об увеличении пенсионного возраста для всех пожилых людей. В данный момент нововведение коснулось только государственных служащих.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Если понятия возраст и стаж не вызывают никаких вопросов, то с пенсионными баллами до сих пор разобрались еще не все. Это индивидуальный пенсионный коэффициент, ИПК, который начисляется ежегодно при осуществлении официальной трудовой деятельности.

Его размер зависит от размера уплачиваемых в Пенсионный фонд работодателем взносов. Следовательно, чем у человека больше заработная плата, тем большее количество баллов он заработает.

При выходе на покой баллы за весь период страховой деятельности суммируются, а затем умножаются на ставку одного балла. Последняя устанавливается Правительством каждый год.

Вывод: чтобы сейчас иметь законную возможность получать страховую пенсию по старости необходимо выработать стаж с заработной платой, при которой количество уплаченных взносов равнялось бы установленной по закону величине.

Сколько стоит один балл в 2019 году

Размер ИПК строго регламентируется законодательством и увеличивается каждый год.

В 2015-м году, когда пенсионный коэффициент только был введен, его стоимость составляла 64 рубля 10 копеек. За три прошедших года он несколько раз был проиндексирован, и в итоге на данное время составляет 81 рубль 49 копеек.

Первоначально для выхода на пенсию требовалось 6 лет страхового стажа, а ИПК равнялся 6,6. Согласно законодательным актам, величина этих показателей будет планомерно повышаться до 2025-го года.

С 2015 по 2020 годы независимо от того, какой вариант пенсионного обеспечения был выбран, все страховые взносы граждан направляются только на страховую часть пенсии. Поэтому максимальное количество баллов пока будет одинаковым для обоих вариантов.

Максимальная заработная плата в текущем периоде, предназначенная для расчета пенсионного коэффициента, составляет 1 021 000 рублей.

Следовательно, действует ограничение и на максимальное количество пенсионных баллов в 2019 году, которое составляет 8,7. Даже если гражданин заработает несколько миллионов, ему не смогут начислить больше.

Как начисляются

ИПК находится в прямой зависимости от количества внесенных денежных средств в Пенсионный фонд. От него зависит сумма страховой части пенсионного пособия. А его размер рассчитывается умножением набранного количества баллов на их стоимость в текущем году.

На пенсионный коэффициент влияют наличие величина официальной зарплаты и трудовой стаж.

С какого года

Понятие индивидуального пенсионного коэффициента было дано в федеральном законе, принятом в конце 2013-го года «О страховых пенсиях». Там же был представлен порядок его расчета и дана формула.

Сколько нужно

Для того, чтобы пожилой человек имел возможность в 2019-м году выйти на пенсию, ему необходимо заработать 9 лет страхового стажа, накопить минимум 13,8 пенсионных балла и достичь пенсионного возраста.

Как рассчитать

Индивидуальный коэффициент за текущий год можно самостоятельно рассчитать по формуле:

ИПК = СтВз: МаксСтВз * 10

То есть пенсионный балл равен частному между суммой страховых взносов за год и максимальной суммой страховых взносов за год, умноженному на 10.

Пример

При заработной плате 35 000 рублей годовая зарплата составит 420 000 рублей.

Страховых взносов за год было оплачено 92 400 рублей (так как отчисления идут только на страховые взносы в размере 22-х процентов, а накопительные временно заморожены).

Сумму страховых взносов необходимо разделить на размер страховых взносов с максимальной взносооблагаемой з/платы:

1 021 000*22%=224 620

Следовательно, количество баллов за 2019 год составит:

92 400: 224 620 * 10 = 4,1

При выходе на заслуженный отдых все баллы, накопленные за годы работы, а также баллы, начисленные по нестраховым периодам, складываются.

Затем сумма умножается на установленную в текущем году стоимость одного балла и прибавляется размер фиксированной выплаты. Так рассчитывается величина страховой пенсии.

За последнее время система пенсионного обеспечения кардинально изменилась. Страховые взносы, уплаченные гражданами в период с 2002 по 2014 годы, переводятся в пенсионные баллы и учитываются при начислении пособия по старости.

Сложнее дело обстоит с советским периодом. Ведь в те времена учет велся документально, не было автоматизированных информационных систем. Если человек потерял свидетельство трудовой деятельности за эти годы, она может не попасть в расчет пенсии.

Обязанность граждан самостоятельно предоставить доказательства об официальной работе, женщин - подтвердить время ухода за детьми соответствующими бумагами, проходившим срочную службу - подкрепить фактами.

Президент РФ подписал постановление, согласно которому за каждый полный год, проработанный до 1991-го, пенсионный капитал увеличивается на 1 процент. Это значит, что за 5 лет его размер увеличат на 5 процентов, а за 10 лет уже на 10 процентов.

В советский стаж включается не только время до распада Советского Союза, то есть до 1991-го года, но и постсоветская пора включительно до 2001-го.

Поэтому 10 процентов к пенсии прибавляют за трудовую деятельность в период с 1991-го по 2001 годы, даже вне зависимости от наличия подтверждающих стаж документов.

Дополнительные

В жизни человека бывают периоды, когда он вынужденно не работает. Некоторые из них засчитываются в пенсионный стаж, но только если до этого времени или после него были периоды официального трудоустройства.

При начислении пенсии к баллам за трудовую деятельность прибавляются баллы за промежуток временной нетрудоспособности и умножаются на их стоимость.

Значения дополнительных баллов:

Деятельность	баллы
Служба в армии по призыву, один год	1,8
Отпуск матери по присмотру за 1-м ребенком, один год	1,8
Отпуск матери по присмотру за 2-м ребенком, один год	3,6
Отпуск матери по присмотру за 3-м ребенком, один год	5,4
Отпуск матери по присмотру за 4-м ребенком, один год	5,4
Присмотр за ребенком-инвалидом, один год	1,8
Уход за лицом с инвалидностью первой группы, за год	1,8
Уход за человеком преклонного возраста (старше 80-ти), за год	1,8
Временная нетрудоспособность, за один год	1,8
Постановка на учет в ЦНЗ, за один год	1,8

5,4 пенсионных балла полагается гражданам, которые перечислили в ПФР 35 000 рублей. Поэтому матери четверых детей практически гарантирована страховая пенсия, ведь ей начисляют достаточное количество баллов, 24,3 из 30-ти необходимых, останется заработать менее 6-ти.

К дополнительным можно отнести и премиальные баллы, которые растут с каждым перенесенным годом выхода на заслуженный отдых после достижения пенсионных лет.

Например, если пожилой гражданин обращается за пособием по старости через 5 лет, то баллы увеличатся на 45 процентов, а фиксированная выплата на 36.

Что делать, если не хватает

К сожалению, есть пожилые граждане, достигшие возраста выхода на пенсию, но не сумевшие накопить необходимого страхового стажа или пенсионных баллов. Это могло произойти в случае неофициального трудоустройства, мизерного размера оплаты труда или полного отсутствия трудовой деятельности.

Каждый человек, являющийся участником обязательного пенсионного страхования, может с 2015-го года увеличить самостоятельно стаж и, соответственно, баллы (до этого времени увеличить можно было только размер пенсии). Для этого необходимо, кроме страховых, оплачивать добровольные взносы в Пенсионный фонд.

Добровольные выплаты можно производить не только за себя, но и за других лиц, независимо от наличия родственных отношений. Главное, что они не работают и не производят страховых отчислений, а значит не имеют прав на страховую пенсию.

Важным нюансом здесь является возможность оплаты только половины стажа. Если в текущем году требуется для выхода на пенсию иметь страховой стаж 9 лет, то с помощью страховых добровольных взносов возможно приобрести не более 4-х с половиной лет стажа.

Если пенсионный возраст уже наступил, а баллов не хватает, можно трудиться дальше, не выходя на пенсию. В этом случае на следующий год количество необходимых баллов не увеличится, как для остальных людей, а останется на прежнем уровне.

Конечно, можно согласиться на социальную пенсию, но ее получение возможно на 5 лет позже:

Размер пенсионного пособия зависит не только от государства, но и от самого гражданина. Если в течение трудовой деятельности делать добровольные отчисления в Пенсионный фонд и отложить выход на пенсию на несколько лет, можно добиться ее повышения.

У пенсионных баллов имеется несомненное преимущество – зная количество своих баллов, можно рассчитать размер страхового пенсионного обеспечения по старости. Совсем другой вопрос – заработать требуемое количество баллов. Сейчас это сложно, а вследствие новой пенсионной системы станет еще сложнее.

В РФ пенсии маленькие – об этом известно всем. Но некоторые люди получают пенсию 20 тыс. рублей. Давайте узнаем, сколько нужно зарабатывать, и что преодолеть, чтобы с наступлением пенсионного возраста жить достойно.

На чем основываются страховые пенсии?

Начиная с 2015 года, в РФ ежегодно ужесточают требования для назначения страхового пенсионного обеспечения вследствие старости. В 2015 году, чтобы получать пенсию по старости, надо было иметь не менее 6 лет стажа трудовой деятельности и 6,6 пенсионных баллов (ПБ). А в нынешнем году требуется уже 9 лет трудового стажа и 13,8 ПБ. По планам Правительства РФ, в 2025 и последующих годам понадобится от 15 лет стажа и 30 ПБ.

Вследствие введения новых пенсионных правил на территории РФ начался массовый отказ гражданам в назначении страховой пенсии.

Если в прошлом году из-за недостатка ПБ Пенсионный фонд оставил без страхового пособия более 8000 россиян, то в 2018 году таких граждан будет около 45 тысяч. А в последующие годы еще больше, причем намного. Об этом говорит депутат Госдумы Олег Шеин.

Сейчас ни стаж трудовой деятельности, ни ПБ не накапливаются у граждан трудоспособного возраста, поскольку нет отчислений в Пенсионный Фонд. Об этом говорит министр социальной защиты и труда М. Топилин. Это означает, что если в ближайшем будущем ничего не изменится в лучшую сторону, то миллионы граждан останутся без страховых пенсий (но право на получение социального пособия по-прежнему сохраняется).

Для назначения страхового пособия требуется, чтобы человек достиг пенсионного возраста. Если вам еще 50 лет, то будьте уверены, что работать придется еще долго. В любом случае, даже инициативы Президента, связанные со смягчением условий пенсионной системы, не умаляют того факта, что гражданам придется жить уже по новым правилам.

Если вы в течение всей своей жизни работали, безработные периоды были небольшие, работа была официальной, то страховая пенсия будет. Однако ее размер, это уже другой вопрос.

Что влияет на размер пенсионного обеспечения?

Сейчас доминирующее влияние идет не от стажа трудовой деятельности, а от количества пенсионных баллов. Это раньше все зависело от трудового стажа, особенно если он был беспрерывным. В 2018 году стаж труда – это просто требование для назначения пенсионного пособия (обязательное требование).

Выработали минимальный порог, значит, пенсию получите. А вот какой будет ее размер – маленькая или большая, обусловлено количеством имеющихся ПБ.

ПБ начисляют на базе страховых взносов, которые делает работодатель самостоятельно в Пенсионный фонд. При этом гражданин может трудиться по трудовому договору – ПБ начислять будут, но трудовой стаж нет.

Чтобы узнать положенное количество баллов на вашу заработную плату, необходимо общую сумму зарплаты за 12 месяцев поделить на максимальную сумму страховых взносов в ПФР в год назначения пенсии, полученную цифру умножить на 10.

В качестве примера: вы каждый месяц получаете 15 тыс. рублей, а за год 180 тыс. рублей. В 2018 году предельная сумма взносов страхового характера составляет 1 021 000 руб. Получаем: 180 000/1 021 000 и умножаем на 10. Выходит 1,76 – такое количество ПБ вам положено за 12 месяцев работы с заработной платой 15 тыс. рублей.

Если стаж трудовой деятельности 30 лет, то 1,76 ПБ умножаем на количество стажа, и получаем 52,8 ПБ. Их надо умножить на стоимость одного балла в год выхода на пенсию. Как итог, размер пенсионного обеспечения.

В 2018 году один ПБ равен 81,49. Так, 52,8*81,49 = 4302,67 руб. Такая сумма будет начислена Пенсионным фондом за 52,8 ПБ. К ней уже добавляют фиксированную выплату. В нынешнем году размер оной составляет 4982,90 (при определенных условиях фиксированная выплата назначается в повышенном размере).

Сколько нужно баллов для пенсии 20 тыс. рублей?

Возьмем размер страховой пенсии 20 тыс. рублей. Это не много, но в современных реалиях такая пенсия у меньшинства людей. От 20 тыс. рублей отнимем фиксированную выплату и получим 15 018 российских рублей. Такая цифра должна составлять денежный эквивалент ПБ.

15 018 делим на 81,49 (стоимость 1 ПБ) и получаем 184,29 ПБ. Столько требуется баллов для страхового пособия в размере 20 тыс. рублей. Сколько лет нужно работать? Это зависит от заработной платы:

1. 22,4 года при заработной плате от 70 тыс. рублей (за каждые 12 месяцев начисляют по 8,22 баллов).
2. 26 лет при заработке в 60 тыс. рублей (7,05 ПБ каждый год).
3. 31,3 при заработке 50 тыс. рублей (5,87 ПБ).
4. 44,8 года при заработной плате 35 тыс. рублей (4,11 за год).
5. И 62,8 при зарплате 25 тыс. рублей (2,93 за год работы).

Само собой, что с течением времени вследствие инфляции заработная плата и размер пенсионного пособия станут больше. Но все равно они останутся эквивалентны своей покупательской способности к пособиям и заработным платам, которые граждане получают на сегодняшний день. В 2030 году на пенсию 100 тыс. рублей можно будет купить столько же, сколько на пособие 20 тыс. рублей в 2018 году. Правда, не исключено, что может и меньше.

Как рассчитать свою пенсию?

Размер последней определяют пенсионные баллы, которые учитывают такие исходные данные, как рабочий стаж, зарплата, возраст, в котором человек идет на пенсию. Новые порядки касаются всех, кто оформляет пенсию. Размер может быть уменьшен (увеличен), в зависимости от насчитанного пенсионного балла. Где и как узнать пенсионные баллы?

Что такое пенсионные баллы и как они начисляются?

Условные показатели, отражающие вклад человека в будущую пенсию. Они ежегодно начисляются гражданам, исходя из уплаченных страховых взносов, зарплаты, типа страховых отчислений. Последние могут производиться в счет накопительной пенсии или страховой, если гражданин предпочтет последнюю. На расчет баллов влияют дополнительные факторы:

• срок службы в армии;
• время отпуска по уходу за ребенком;
• время отпуска по уходу за пожилыми людьми.

Стоимость пенсионного балла в 2019 году - 87,24 рубля . Фиксированная выплата, дополняющая сумму страховой пенсии в 2019 году - 4982,9 р. В дальнейшем стоимость пенсионного балла будет вместе с дополняющей суммой индексироваться государством с учетом инфляционных процессов и изменения уровня оплаты труда.

Как рассчитать баллы для пенсии в 2019 году?

Размер пенсии формируется исходя из пенсионных баллов, набранных с 2015 года до завершения трудовой деятельности. Накопления, сформированные до 2015 года, сконвертированны в баллы без уменьшения и учтены при расчете выплат. Максимальное количество баллов ограничено. Закон предусматривает, что к 2021 году максимальное количество баллов будет равно 10.

Максимальное количество баллов зависит от типа страхования. Если начисляется страховая и накопительная пенсия одновременно, максимум баллов будет равен 6,25 вместо 10 (часть взносов будет перечисляться в накопительный фонд). Если выбрана исключительно страховая пенсия, годовой максимальный пенсионный балл - 10.

Граждане, родившиеся в 1967 году и моложе, могут менять систему страхового и накопительного пенсионного страхования, направив все взносы на накопление пенсионных баллов.

Те, кто начал платить страховые взносы с 2014 года, могут сразу выбирать, какая пенсионная система их устроит: страховая, накопительная, смешанная. Время, за которое они должны принять окончательное решение, составляет 5 лет от начала уплаты первых взносов.

Страховая пенсия индексируется государством, накопительная - за счет инвестирования средств НПФ. В последнем случае все зависит от доходности инвестиций. Не исключен вариант убытка, а не прибыли. Тогда к выплате будет предоставлена лишь уплаченная сумма, без индексации.

Чтобы получить пенсию по старости, граждане должны:

• достигнуть пенсионного возраста.
• иметь 15 или больше лет трудового стажа;
• иметь не меньше 30 пенсионных баллов.

Сумму пенсионных баллов можно сильно увеличить, оформив пенсию существенно позже пенсионного возраста. Каждый год переработки увеличивает пенсионные баллы на соответствующие коэффициенты. Расти будет и фиксированная выплата.

Если обратиться за пенсией в 65 лет вместо 60, фиксированная выплата будет выше на 36%, а пенсионные баллы - на 45%. Если в 70, то рост составит 2,11 и 2,32 раза.

Как узнать количество пенсионных баллов?

Количество накопленных пенсионных баллов можно узнать в отделении ПФ. Для этого необходимо обратиться туда с заявлением. Существует более простой и быстрый способ - контроль своих пенсионных накоплений через интернет.

Пенсионный фонд открыл собственный сайт с “личным кабинетом”, в котором можно узнать все о своих пенсионных правах.

Для лучшей защиты персональных данных регистрация на портале Пенсионного фонда проходит в два этапа: сначала надо ввести регистрационные данные (адрес, ФИО, ИНН и СНИЛС), затем ввести код подтверждения. Данный код можно получить на почте либо в письме из ПФ.

После ввода подтверждающего личность кода гражданину становится доступна информация о стаже, набранных пенсионных баллах. Там же имеется калькулятор, позволяющий рассчитать баллы, которые будут начислены в течение ближайшего года.